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취업이민 EB-2·EB-3와 노동인증(PERM)
고용주가 미국인 근로자를 구하기 어려운 자리에 외국인을 채용해 영주권을 스폰서하는 일반 취업이민 경로다. NIW(자기청원)와 달리 고용주 스폰서와 노동인증(PERM)이 필요하다.
카테고리
- EB-2(고용 2순위): 석사 이상 학위, 또는 학사 + 해당 분야 5년 경력, 또는 특출난 능력
- EB-3(고용 3순위): 숙련직(2년 이상 경력), 전문직(학사), 비숙련직(기타 노동)
EB-2 중 **NIW(국익면제)**는 고용주·PERM을 면제받는 예외다 → EB-2 NIW (국익면제).
절차 3단계
- PERM 노동인증(노동부, DOL): 고용주가 정해진 방식으로 **구인 광고(노동시장 테스트)**를 진행해 적격 미국인 지원자가 없음을 확인한 뒤 노동인증을 신청
- I-140(이민청원, USCIS): 고용주가 노동인증을 근거로 제출. 프리미엄 프로세싱 가능
- 영주권 취득: 신분조정(I-485) 또는 영사처리(DS-260)
유의
- 국가별 대기: EB-2·EB-3는 출생국(특히 인도·중국) 수요가 많아 비자 문호 대기가 길 수 있다 → 비자 불레틴(우선일자) 읽는 법.
- 고용주 종속: 초기에 고용주 스폰서가 필요하다(NIW·EB-1A의 자기청원과 대비) → 미국 이민 비자 비교·선택 가이드.
출처
- USCIS — Employment-Based Second Preference EB-2: https://www.uscis.gov/working-in-the-united-states/permanent-workers/employment-based-immigration-second-preference-eb-2
- USCIS — Employment-Based Third Preference EB-3: https://www.uscis.gov/working-in-the-united-states/permanent-workers/employment-based-immigration-third-preference-eb-3
- 미국 노동부 — PERM: https://flag.dol.gov/programs/perm
기준일: 2026년 6월
미국영주권 취득 방법과 조건